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由於現有的身份無法捕捉其服務的活力、布裏斯托律師事務所需要一個以人為本的品牌來重新定位,並在該領域保持相關性。它的新標識旨在利用人們的力量,將他們帶到品牌聲音的前沿
布裏斯托在10月份推出了新的品牌標識,通過現代化來迎合不斷變化的市場。由於該公司在技術、品牌和知識產權領域開展業務,這個老品牌的特色是受科幻小說啟發的視覺線索,與倫敦的VWV等競爭對手類似。然而,品牌谘詢公司弗蘭克,布萊特阿貝爾,尼克湯姆森的戰略總監表示,這是看待布裏斯托品牌的一種陳詞濫調。"布裏斯托過去常常談論自己,而不一定談論客戶,當然也不談論客戶的業務,"湯姆森說。對於布裏斯托現在所處的動態環境和行業而言,現有的身份已經過時,而且過於靜態。"
該機構與布裏斯托的員工、客戶和合作夥伴進行了交談,以確定是什麽讓這家律師事務所與眾不同、獨一無二。答案是以人為本的心態。從那裏,該機構將人們帶到了品牌的前沿,並進入了布裏斯托視覺識別的核心。
"榴莲视频 秋葵 绿巨人视频通過排版和設計來幫助品牌脫穎而出。湯姆森補充道:"榴莲视频 秋葵 绿巨人软件希望通過動畫和視頻讓人們了解布裏斯托。""榴莲视频 秋葵 绿巨人破解為每個人打開了一扇了解公司生活的窗戶。"
弗蘭克,布萊特阿貝爾證明了布裏斯托不僅僅是一家專注於知識產權的公司,正如人們所認為的那樣。為了傳達該律師事務所產品組合的多樣性,該機構主要使用品牌敘事、文學、音頻解決方案和品牌聲音,這些都經過了重新設計,以適應新的品牌和信息。圖像的多樣性和視覺效果的組合共同創造了一個更大的畫麵,這個畫麵隨後被應用於整個布裏斯托的服務和行業。
該機構稱新標識比原有品牌更大膽、更有活力,能夠以有形的視覺效果捕捉布裏斯托客戶的活力。湯姆森表示,現在分享關於品牌結果的全麵數據可能還為時過早,但員工和客戶都對這一變化持積極態度。
布裏斯托的案例證明,為了拖延變革而抓住現有品牌不放是多麽危險。這個老品牌在布裏斯托的員工中很受歡迎,這給品牌重塑過程帶來了更多挑戰。然而,它已經不再反映公司的性質,因為業務和人員開始隨著市場一起演變光明阿貝爾弗蘭克致力於修正這一概念,對現有品牌進行了改造,以反映布裏斯托的身份和個性。當該機構在一次活動中向其他律師事務所展示新品牌時、布裏斯托的競爭對手對結果印象深刻。
湯姆森補充道:“布裏斯托與眾不同之處在於思維方式和品牌對人的關注。"。榴莲视频 秋葵 绿巨人软件希望通過讓品牌更加獨特來傳達公司的價值觀。榴莲视频 秋葵 绿巨人视频將布裏斯托的潛力提升到核心,讓更多的個性融入品牌。員工和客戶都很喜歡。'
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